Notification de démission d'un CNE avec délai de prévenance
Vous adressez un courrier à votre employeur afin de lui présenter votre démission en respectant le délai de prévenance prévu dans votre contrat de travail CNE.
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Vous adressez un courrier à votre employeur afin de lui présenter votre démission en respectant le délai de prévenance prévu dans votre contrat de travail CNE.
Pièce jointe manuscrite dans la procédure d'un arrêt maladie.
Vous êtes réserviste civil et demandez une suspension de votre contrat de travail à votre employeur.
Demande de titularisation au sein de la fonction publique territoriale (conseil régional).
Recours hiérarchique suite à un entretien d'évaluation dans la fonction publique (culture et communication).
Meilleurs vœux à un(e) collègue en fin de contrat.
Modèle de procès-verbal de réunion du comité d'entreprise.
Au vu de vos résultats, vous demandez à votre hiérarchie de vous nommer à un poste de chef de produits.
Vous présentez votre démission après un congé sabbatique.
Vous remerciez une personne pour vous avoir écrit une lettre de recommandation, spontanée ou que vous aviez demandée.
Demande de présentation à l'examen de permis de conduire poids lourds (Catégorie C).
Demande de déblocage d'une participation salariale pour cause de divorce ou de dissolution de PACS.