Modèles de lettres
"Enfants & Scolarité" - Page 18

Aide à la réalisation d'un bulletin de salaire d'assistante maternelle conforme à l'annexe VI de la nouvelle convention collective applicable depuis le 1er janvier 2005 (Convention collective nationale des assistants maternels du particulier employeur).

Vous avez informé la personne qui assure la garde de votre enfant (de vos enfants) à votre domicile de votre prochain déménagement et du changement de son lieu de travail qui en résultera. Elle vous a fait part de son refus quant à cette modification de son contrat de travail. Lors d'un entretien auquel vous l'avez convoquée, elle réitère son refus. Vous lui signifiez alors l'engagement d'une procédure de licenciement à son encontre.

Vous écrivez à la direction de l'établissement scolaire afin d'exprimer votre mécontentement à la suite d'un problème concernant votre enfant.

Demande par le parent d'une dispense exceptionnelle d'EPS sans certificat médical.

Vous demandez le remboursement des frais de transport scolaires d'un élève atteint de handicap.

Vous demandez un rendez-vous au professeur principal de votre enfant.

Vous adressez au Conseil général une demande de dossier pour l'agrément d'ouverture d'une crèche familiale.

Lettre d'un salarié sollicitant auprès de son employeur l'octroi d'un congé d'adoption en cas d'adoption de plusieurs enfants en même temps.

Contrat de travail à durée déterminée d'une garde d'enfant(s) à domicile conforme à l'annexe I de la Convention collective nationale des salariés du particulier employeur.

Vous envisagez une adoption, vous demandez des informations à l'Agence Francaise de l'Adoption.

Lettre de motivation pour devenir famille d'accueil pour enfants en difficulté. Dans le cadre de la demande d'agrément envoyée au Conseil général, vous détaillez vos motivations pour devenir famille d'accueil pour enfants en difficulté et accueillir un ou plusieurs enfants au sein de votre famille.

Vous écrivez au directeur du lycée de votre enfant pour lui faire part de votre mécontentement au sujet des nombreux allers-retours en voiture que vous êtes obligé d'effectuer dans la journée ou dans la semaine, parce que votre domicile est éloigné de l'établissement et que son emploi du temps scolaire est incohérent.