Modèles de lettres
"Congés & Maladie" - Page 3

Vous demandez à votre employeur à bénéficier d'un jour de RTT.

On vous propose un reclassement à la suite d'une invalidité, vous refusez ce reclassement à votre employeur.

Vous prenez un congé maternité et demandez le paiement des congés auxquels vous renoncez.

Vous demandez à bénéficier du dispositif de crédit-temps (spécial Belgique).

Vous demandez à utiliser vos droits acquis dans le cadre du compte épargne-temps pour alimenter un plan d'épargne salariale.

Votre employeur sanctionne votre absence pour une visite médicale du travail, vous contestez sa décision.

Vous déclarez votre grossesse à votre employeur.

Lettre de l'employeur à un salarié pour lui faire part d'une décision de report de congé sabbatique.

Victime d'un accident de trajet, vous contestez la décision de rejet de la Caisse Primaire d'Assurance Maladie devant la Commission de recours amiable.

A l'issue de votre congé parental, vous avez démissionné et vous refusez l'offre d'emploi de votre ancien employeur dans le cadre de la priorité de réembauche.

Vous demandez à votre employeur de participer à vos frais de vacances.

Lettre d'un(e) salarié(e) sollicitant de la part de son employeur l'octroi d'un congé d'adoption internationale afin de se rendre à l'étranger en vue de l'adoption d'un ou de plusieurs enfants.