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Résumé de la lettre : Lettre à l’attention de votre employeur pour l’informer de votre souhait de prolonger d’un an votre un congé parental d’éducation en raison de la maladie de votre enfant (ou de son handicap ou suite à un accident).
Prix de la lettre : 2.50 €
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Prénom Nom A ..., le ...
Adresse de l'expéditeur
Monsieur (Madame) ...
Directeur (ou autre)
Société ...
Adresse
Objet : Demande de renouvellement d'un congé parental d'éducation en raison de la maladie de mon enfant (ou : de l'handicap de mon enfant ou : suite à un accident de mon enfant)
P.J. : Certificat médical
Lettre recommandée avec accusé de réception
Monsieur (Madame) le Directeur,
Depuis le ... (date de votre départ), je ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ congé parental d'éducation, ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ code du travail, afin de ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ . Par lettre recommandée avec accusé de réception datée du ... (date), j'ai ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ . Cela ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ reprendre mon travail le ... (date de votre retour initialement prévu).
Cependant, mon fils (ma fille) ... (prénom de l'enfant) est ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ et je désire pouvoir ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ . C'est pourquoi, je souhaite prolonger ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ .
Je ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ le ... (date de votre retour au travail).
Je vous invite à ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ de ... (prénom de l'enfant).
¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ , je vous prie de croire, Monsieur (Madame) le Directeur, en l'assurance de ma considération distinguée.
Signature
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Conseils sur l'utilisation du document |
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Le salarié doit justifier d’une ancienneté d’un an pour pouvoir bénéficier du congé parental d’éducation. Sa durée initiale est de un an, renouvelable deux fois jusqu’au 3ème anniversaire de l’enfant (ou jusqu’au 3ème anniversaire de l’arrivée de l’enfant dans le foyer en cas d’adoption). Le code du travail permet de prolonger le congé d’un an en cas de maladie ou d’handicap graves de l’enfant ou si il a été victime d’un grave accident. Cette demande de congé doit être adressée au moins un mois avant le terme prévu de votre congé parental. La lettre doit être envoyée en recommandé avec accusé de réception ou remise en main propre contre récépissé.
N.B. : Les articles de loi cités sont ceux en vigueur au jour de la rédaction de la lettre. La loi peut être modifiée, l’auteur et le site ne sauraient être tenus responsables du fait que les textes mentionnés dans le modèle ne sont plus en vigueur lors de son achat.
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