Demande de stage (cas général 1) Accueil » Vie privée » Enfance - Scolarité » Stages

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Résumé de la lettre : Demande de stage en entreprise émanant d’un élève scolarisé. Cas général.

Prix de la lettre : 2.00 €

		Prénom Nom                                                                                                                              A ..., le ... Adresse de l'expéditeur                                                                                                                 Monsieur le Directeur                                                                                                                 Adresse du destinataire Objet :              Demande de stage Monsieur le Directeur, ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤  ma formation professionnelle, je suis ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤  formation en entreprise, afin de ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤  en classe et ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤  apport pratique ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ . J'aurais souhaité ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤  votre entreprise ... (ou société ou établissement) ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤  ... (citer le poste ou le niveau correspondant à votre formation) de façon à ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤  rencontrer. Cette période de formation ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ . ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ , je dois ... (énumérer les ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ). Je reste élève du ... (coordonnées de l'établissement scolaire) ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ . L'établissement scolaire ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ . Le professeur ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤  renseignements. J'espère ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤ ¤  et vous prie de bien vouloir recevoir, Monsieur le Directeur, mes plus sincères salutations.                                                                                                                 Signature

	Conseils sur l'utilisation du document
		A adresser en fonction du récepteur, en général : Monsieur le Chef du personnel ou Monsieur le Directeur des ressources humaines.

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